去年,发生了一个很有趣的现象,很多地产大亨来找我,说要进军教育行业,建设教育综合体。
如果你仔细听的话,大多数人很容易理解教育行业和教育综合体的发展和框架,但说到如何去做,却很难像谈论自己一样谈论。做不到。我们来谈谈行业吧。
这一事件表明,在教育行业碎片化的领域,市场开始认识到教育综合体的潜力和未来,但很多人都在试图分享这块蛋糕,让教育综合体取得成功,这说明了两点:
教育综合体的春天会到来吗?
目前,教育是一个新兴行业,这一说法可以说得到了市场的认可。首先我们来看看研究报告。
我国城市家庭年均子女教育支出占家庭子女总支出的78.3%,占家庭总支出的36.5%,占家庭总收入的32.7%。
这一系列数据证明,随着时代的快速发展,家庭越来越重视孩子的教育意识和支出。
当前,我国正处于新旧交替时期,教育产业已成为我国最有发展前景的产业之一。
但前景非常好是否意味着这个行业的市场很容易呢?
不多。教育行业大时代到来,人人都想分一杯羹,但很多人认为教育行业进入门槛低,大量新进入者涌入教育行业。影响了市场,给国内教育行业带来了严重破坏,导致诚信度急剧下降。
2018年,国家教育部大力整顿教育市场混乱局面,出台了认证、现场安全等新政策。许多教育机构因缺乏证据而宣布退出。
另外,当前家庭教育消费开始更加理性化,而新时代,在家长对孩子综合素质发展的新要求下,孩子的教育需求也越来越全面化、素质化。变成。
教育综合体在这一时期诞生,并随着时代的发展而自然传播。
为什么要建设教育综合体?
截至2018年,中国有教育机构1000余所。预计到2020年,全国教育综合体数量将达到1万个。
与分散式教育机构相比,教育综合体是以教育为主题的多种形式的教育,包括规模、条件、环境、综合服务等,拥有文化、艺术、体育科技等优质资源。搜集。功能和管理,当然都有非常明显的优势。
当前,在教育机构面临改革发展的情况下,复合型教育设施更多的是对教育机构的价值创造或升级替代。
对于城市来说,教育设施是城市文化的名片,而对于教育部来说,打造教育设施无疑是规范教育市场管理、提升教育产业质量的最佳途径。
不可否认,混合式教育已成为当前教育行业发展的必然趋势。毫不夸张地说,未来十年将是教育综合体的黄金十年。
市场是对的,为什么这么难呢?
说到这里,有人可能会说,教育综合体市场一片光明,一进来肯定都是有钱的。
在这方面我想指出的一点是,教育综合体是外面的人进来、里面的人想要提高的地方。
首先,教育是一个可以期待长期盈利的行业,而不是一个可以走来走去抢钱的行业。
教育园区的现状和前景固然炙手可热,但为什么大部分教育园区仍然亏损、淡季招生不足、利润薄、投资不足、管理障碍、续费不确定等,是真的吗?
米斯先生将其原因概括为六点。
1. 综合体与监管机构之间的合作不足
2. 教育设施与房地产是竞争而不是合作。
3. 与教育机构信任关系不足
4、招商难,登天也难。
5、运营管理难以协调
6. 没有计划就不能招收学生。
如果你想建立一个关于你的学术背景的综合体,你不能只谈论你的情感。没有财政支持,我们就无法开始。即使您拥有前两者,如果您不了解如何管理和规划您的投资,您也只是在浪费钱。
更加困难?
招商和运营是每个行业、商家、品牌想要发展必须克服的障碍。
教育综合体的招商和运营有三大使命。
教育综合体开发商的视角
从教育综合体开发商的角度来看,招商和运营是基础和核心,房子建得再漂亮,规划大师也不起作用,所有项目都会因投资失败而失败。
地方政府视角
从地方政府的角度来看,招商引资和管理是招商引资成果的体现,产业集聚才是地方政府的真实形态。
用户视角
从用户的角度来看,招商和管理更多的是兑现承诺,而不是充饥,很少评价你能否兑现承诺,为公司的成长做出贡献。
这三个核心使命足以说明投资和运营有多么重要,但现实是招商入川难、运营难、登天难。
米思团队总结了教育综合体行业招商引资的五个关键问题。
问题一:教育行业优质资源匮乏
由于对教育行业没有深入的了解,我以为我有很多资源,但没有行业领袖与我对接。事实上,教育领域并没有强大的资源。
问题2:没有计划
投资策略的前提是业态规划,有的教育城初期的商业计划很成功,所以事情就比较容易了。面临着困难。在商业规划方面,事情变得越来越困难。
问题3:既不是3也不是4
8000平方米的教育设施,三个月后只剩下4000平方米的租金。我该怎么办?该打开还是不打开?如果知名机构建议开始执业,我该怎么办?
问题四:放弃率高
虽然大品牌可能相对稳定,但成熟的小品牌很容易退出。谁将填补空缺?
问题5:速度不够快
所有教育园区最大的成本就是时间成本,每个月100元,一万平方米每月租金100万元,空置一天就可以损失3万元。你愿意付这笔钱吗?
每次投资一提,教育集团都怨声载道。 “我的项目是好项目,为什么总是招不到招商?”难道每天都有昂贵的招商广告,而咨询电话却不多吗?招商会热闹,会后却几乎没有订单?更糟糕的是,你辛辛苦苦招来的加盟商实在是太差了,管控起来很困难,或者标准已经变到了你看不下去的地步。最后只剩下一个问题了。为何招商引资这么难?
造成这种情况的原因是多方面的,包括行业内竞争加剧、市场环境恶化、投资欺诈等,导致招商引资难度极大。相比这些外部客观环境原因,教育园区自身对招商引资的认识以及招商引资实际工作中的各种不足似乎更受到教育园区的重视。
教育综合体的运营管理也是开发商最关心的问题。教育综合体的经营管理得当,不仅为消费者构建了良好的一体化综合消费环境,也为投资者提供了优质的资产平台,因此教育综合体的经营管理能否创收,是企业盈利的关键。增加你的收入。教育综合体的资产价值。
所有的教育综合体都是数学问题。
无法清算的人常常将失败归咎于糟糕的环境。
解决这个问题的核心在于招商和管理,规划是连接教育综合体和用户的制胜法宝。
我们团队的结论是,机构的招生营销计划具有三个最终目标。
1. 获取客户。
2. 交易。
3. 打造您的品牌。
营销规划对于实现这三个目标至关重要。
老话说,酒香不怕巷子深处。然而,随着时代的变迁,在网络时代,这句话事实证明不再完全正确。在教育机构,你需要关注营销和市场,因为无论你有多么优质的产品、公平的价格、良好的服务,如果没有适当的营销计划,这些都是没有用的。
那么,教育园区投资该如何推广、运营、规划,才能获取高额利润,引领教育园区行业发展呢?
《教育综合体招商—运营—策划体系课》是邀请行业内三位最实用的导师,经过三个月的筹备期,共同开发的,旨在解决教育综合体三大行业的问题。
米西是谁?
米斯成立于2015年,最初专注于教育行业的研究报告,但其研究已跨越调查研究、幼儿教育、职业教育、高考等多个领域。由于对行业的研究,米斯先生对教育领域有着敏锐的洞察力,并在2018年发现教育领域的教育综合体已经成熟。
微星科技于2018年4月发布教育综合体行业研究报告1.0版,轰动业界,历经半年多时间,走访全国30多家教育综合体,与700多家教育综合体合作,取得了成功。 2019年,米斯在教育综合体产业链上下游布局优质供应商,定位综合体与教育机构紧密合作,并提供战略咨询,致力于提供投资运营和人力资源开发。我们期待为您在中国及世界各地提供细致的服务。
乘坐MISI 商务舱的理由
综合教育行业领先的观察者MSI发现,大多数人对综合教育的概念、模式和具体操作从实施到实施的理解都处于简单的入门阶段,决定开设MISI商务班。
米斯商务课是米斯与教育行业商业地产行业资本等领先资质的讲师合作打造的多教育行业认知加速课程。我们致力于为复杂运营人员提供专业、优质的组织学习产品和创新学习服务,培养专业运营人才。我们将逐步为多学科教育领域的从业人员建立完整、实用、系统的课程,帮助企业提升专业能力、打造专业团队。
本课程涵盖了从教育综合体的招商、实施到教育综合体的运营管理的全过程。米斯商务舱自成立以来,专注于教育综合体行业,主要专注于教育综合体商业模式分析、项目定位及招商、门店销售、运营规划、运营管理、成本管理、招投标采购等。我们开设了很多值得学习的专业课程。其在工程管理、资产管理等领域的专业深度和水平受到高度评价,并得到行业专家的积极参与。
适合所有人的课程
1. 想要了解教育综合体的人
2、教育综合体开发公司项目经理、商务管理经理、投资经理、营销经理、策划经理、运营经理、成本经理、采购经理、工程经理、地产经理及相关招商及运营经理。
3、为教育综合体项目提供投资运营服务的公司、机构的中高层管理人员、投资专家、运营专家。
4. 企业营销经理、企业家、商业领袖和一般营销人员
详细路线
投资类
操作类
策划课
讲师介绍
吴凤南
世纪金源子公司青妙辉联系人
世纪金源集团旗下儿童产业清晖汇教育园项目将深耕商业地产儿童教育业务细分领域,探索商业地产+教育培训+平台运营+我正在尝试的综合价值最好的。人力资源管理。
焦江
趣学教育创始人兼CEO
趣学教育综合体创始人,丹田教育园联合创始人,领先的商业地产开发、投资、运营运营商,商业地产各个代表时期的代表公司,拥有实际的项目管理经验。系统全面的二三级房地产开发流程知识和四线城市商业地产整体招商经验。
李孟东
台湾创新教育专家、云学时代总裁
台湾创新教育专家,成功大学工商管理硕士,加州伯克利EMBA,专攻教育营销、教师教育培训、成人教育营销、亲子会专职教授、11校客座教授台湾大学拥有多年行销经验及策划经验。
课程描述
1.每门课程的价格为每人2天5,999日元,申请时需另外支付每人2天500日元的餐费。
2、本课程共3节课:投资课、运营课、策划课,每节课的学习时间为1晚2天。
3、每班预报名人数为15至30人,如报名人数不足15人,该班将被取消,转入下一班。若参加人数超过30人,则以下一堂课的报名人数为准,并开始上课。
4. 上课地点:江苏省苏州市腾飞创新园
报名福利
1、同时报读两个班的,可直接获得每人1000元人民币的奖学金。
2、同时申请三个班的,可直接获得每人1500元的奖学金。
3、福利活动截止时间:2019年4月5日
(折扣不可共享)
会员专享福利
1、基本会员:餐费每人仅需500日元,会员资格只能使用一次,并且每人只能使用一次。
2.基石会员:1班3,999日元/人,单独餐费500日元/人
3. Star Select会员:1班3,999日元/人,单独餐费500日元/人
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