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上海高校创新团队,上海高校实践育人创新创业基地联盟

中新社上海网6月28日电(记者陈静)“上海人民城市,幸福产业”上海就业创业主题日活动暨杨浦区“区学校学生就业创业联盟”成立仪式在上海举行。 28日,上海财经大学。

当天,记者了解到,阳坡区正在以帮助企业降低劳动力成本的政策为杠杆,同时鼓励企业向大学毕业生伸出“橄榄枝”。

企业是最基本的就业容器,是大学毕业生就业的“马车”,是人力资源开发的“舞台”。随着杨浦新经济产业集约化发展、产业结构优化完善,企业不仅促进了当地经济提质增效,也创造了更多更好的优质就业岗位。为此,杨浦将全力支持企业稳定和扩大就业,用足用足上海市出台的一系列企业优惠政策,与区级政策相结合,2022年以来,已出台各类就业政策近360个和启动补助金。超过9,000 次访问。

阳坡区通过为企业提供服务、创建需求清单、发放服务包等方式利用就业资源,充分发挥岗位聚合共享机制作用,开展“招贤纳士”等一系列招聘活动。它已得到实施。我们还通过对毕业生专业的考察、与企业招聘需求的匹配,寻找提高岗位和人才契合度的办法,努力把年轻的优秀大学生留住上海,把杨浦作为第一站。创业。

这一天,“区学校学生就业创业合作联盟”的成立,标志着阳坡区学校合作迈出了新的坚实的一步。据了解,该联盟由区人力资源和社会保障办公室牵头,联合区高校、区就业领导小组成员单位、街道、科技园区、人力资源机构等。致力于为包括大学生在内的年轻人提供集约化服务,提供各种公共就业创业服务,以及“培训、实习、见习、就业”一条龙服务,从指导理念到机会创造,我们都在落实这一点。彻底。对接供需,将公共就业服务渗透到大学生就业各个环节,强化就业准备阶段建立学生与企业的紧密联系,搭建毕业生与企业共赢的平台我们提供优质的就业支持、因地制宜引进产业和产业资源,支持大学生等青年就业创业。

为让就业服务更贴近群众,杨浦区精心推出“晓阳”就业服务品牌,邀请复旦大学学子担任大学生就业大使,鼓励现代大学生:据悉,政府号召新举措。树立“先找到工作,再择业”的思想。未来,“小阳”品牌将围绕就业群体需求,采取线上线下融合的方式,依托“15分钟社区就业服务站”和学校“乐怡空间”,打造全服务。 ——社区、校园、园区沟通交流平台提供咨询答疑、直播对话、专题讲座、面对面交流等多种形式的公共就业服务,构建公共就业服务体系。它渗透到各个方面、整个领域、辐射到整个过程。

采访中,记者表示,为进一步促进青年就业,阳坡区人社局创新推出“培训、实习、见习、就业”连锁服务,公共就业服务不断拓展为各类大学生提供公共就业服务我了解到。训练营支持大学生制定职业规划,为准备就业的学生提供实践锻炼的场所,帮助大学生提高就业能力。各项招聘工作的重点是加强未来的双向供需匹配。评估毕业生专业和企业人才需求,提高“双选”成功率,帮助毕业生获得“机会”。 “找工作。

去年辞职的小程一度对自己的未来感到迷茫。当他报名参加银行街青少年求职技能训练营时,他在老师的指导下开始探索自己和工作世界,这让他重新燃起了找工作的信心。他告诉记者,未来想应聘人力资源方面的工作。

小石从上海财经大学毕业后,公考没通过。经阳坡区政府见习人才发展基地老师介绍,我获得了职业实习的机会,并成为阳坡区见习人才发展计划的一员。通过这次实习机会,小石得以进入一家下属公司。

今年以来,人力资源社会保障部筹办求职训练营,为学生匹配文化旅游、电商等热门行业企业,开展实战求职活动,共有128名学生参加。经过6期训练营,超过一半的学员实现了实习和就业。我们实现了“求职培训+技能提升+实习/就业”一体化的全链条服务。小亮今年大学毕业,成功加入一家文化传播公司。他告诉记者,他大二暑假期间加入一家公司实习,并被录取。三年级毕业后,她顺利找到了工作。她说,未来她计划一边工作一边攻读学位。

人力资源和社会保障部门还不断扩大就业实习和实习地点,目前拥有大学生就业实习单位和61个实习地点,接收从大一到大四到大二的近8000名学生。研究生覆盖范围较以往显着扩大。 (就这样)

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